CONVOCATORIA PROGRAMA DE PASANTÍAS OIT 2023
Organización: | Organización Internacional del Trabajo |
Público Objetivo: | Comunidad universitaria de la Unach, que deseen realizar pasantías. |
Nacionalidades Elegibles: | Ecuador |
Vigencia: | Del 03 al 17 de mayo 2023 |
Para más información: | Unach Coordinación de Relaciones Nacionales e Internacionales:
Msc. Andrea Dávila OIT: |
Sitio Web: | https://jobs.ilo.org/ |
Objetivo: Que los estudiantes y graduados de la Unach participen en el primer programa de pasantías de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).
El objetivo del programa de pasantías es brindar a personas talentosas la oportunidad de adquirir experiencia en el seno de la OIT. Al sumarse a nuestro equipo y trabajar directamente con profesionales destacados y con el personal directivo de la Organización, los pasantes de la OIT contribuyen a la labor de análisis relacionada con los principios, los programas y las estrategias de la Organización. Asimismo, participan en reuniones importantes y asisten a conferencias de alto nivel.
Las solicitudes podrán presentarse en formato electrónico, mediante la plataforma en línea, del 3 al 17 de mayo de 2023 (hasta las 23:59 PM,CET). El próximo llamado para aplicaciones de pasantías va a tener lugar en Octubre/Noviembre de 2023.
Los candidatos interesados deberán reunir los siguientes requisitos:
Estar cursando estudios universitarios (último año de máster o nivel superior, o equivalente) o haber terminado sus estudios como máximo un año antes de presentar su candidatura.
Tener buenos conocimientos (verbales y escritos) de al menos uno de los idiomas oficiales de la OIT (inglés, francés o español).
Ser capaces de adaptarse a un entorno internacional, multicultural y multilingüe, y disponer de buenas aptitudes de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
No se impondrán restricciones de edad a los interesados.
Una vez presentada la solicitud de pasantía, el perfil del candidato se pondrá a disposición de los departamentos de la OIT concernidos. Tras una primera selección a cargo del Departamento de Desarrollo delos Recursos Humanos (HRD), los departamentos y/o las oficinas sobre el terreno realizarán una preselección de los candidatos. Acto seguido, se contactará directamente a los candidatos si su perfil corresponde a una de las pasantías vacantes.
Los candidatos que no hayan sido contactados por la OIT en los seis meses posteriores a la presentación de su candidatura deberán considerar que no han sido seleccionados.